Wymagania:

1. stopień naukowy doktora nauk prawnych,
2. znaczące osiągnięcia naukowe związane z tematyką prawa Unii Europejskiej,
3. znajomość metod badawczych i umiejętność prowadzenia badań naukowych w zakresie prawa Unii Europejskiej, potwierdzone publikacjami naukowymi,
4. zdolność aktywnego włączenia się w prace badawcze Instytutu,
5. biegła znajomość języka angielskiego,
6. doświadczenie w prowadzeniu i wykonywaniu projektów naukowych,
7. umiejętność prowadzenia działalności organizacyjnej związanej z pracami podejmowanymi w Instytucie,
8. dodatkowym atutem będzie biegła znajomość drugiego języka obcego.

Kandydaci sproszeni są o dostarczenie następujących dokumentów:

1. podanie o zatrudnienie adresowane do Dyrektora Instytutu,
2. odpisy: dyplom uzyskania stopnia doktora, dyplom ukończenia studiów wyższych (tytuł magistra prawa,
3. CV wraz z listem motywacyjnym,
4. życiorys naukowy z wyszczególnieniem działalności naukowej, dydaktycznej oraz organizacyjnej,
5. wykaz publikacji,
6. oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych,
7. oświadczenie o zapoznaniu się z „Informacjami dotyczącymi przetwarzania danych osobowych dla osób uczestniczących w konkursie na zatrudnienie pracownika naukowego”, (https://inppan.bip.gov.pl, zakładka "Konkursy i ogłoszenia o pracę", następnie "Informacje dotyczące przetwarzania danych osobowych”)
8. oświadczenie, że w chwili zatrudnienia w Instytucie Nauk Prawnych PAN kandydat wyrazi zgodę na zaliczenie go do liczby N na rzecz Instytutu i zadeklaruje prowadzenie badań naukowych w Instytucie Nauk Prawnych PAN,
9. oświadczenie, że w chwili zatrudnienia w Instytucie Nauk Prawnych PAN podstawowym miejscem pracy kandydata będzie Instytut w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce.

Dokumenty należy składać pocztą elektroniczną na adres inp@inp.pan.pl (w tytule maila proszę wpisać „Konkurs Prawo Europejskie"). Termin składania dokumentów upływa z dniem 4.10.2024 r.

Rozstrzygnięcie konkursu nastąpi do dnia 18.10.2024 r.

O wyniku konkursu każdy z Kandydatów zostanie poinformowany drogą mailową.

Od wyniku konkursu przysługuje odwołanie.

Liczba wolnych stanowisk pracy: 1.

Forma zatrudnienia: umowa o pracę na czas nieokreślony, w wymiarze 3/5 czasu pracy w systemie zadaniowym.